Cardinal Stefan Wyszynski University in Warsaw - Central Authentication System
Strona główna

Organisation and management

General data

Course ID: WS-PO-BW-OZ
Erasmus code / ISCED: 15.9 Kod klasyfikacyjny przedmiotu składa się z trzech do pięciu cyfr, przy czym trzy pierwsze oznaczają klasyfikację dziedziny wg. Listy kodów dziedzin obowiązującej w programie Socrates/Erasmus, czwarta (dotąd na ogół 0) – ewentualne uszczegółowienie informacji o dyscyplinie, piąta – stopień zaawansowania przedmiotu ustalony na podstawie roku studiów, dla którego przedmiot jest przeznaczony. / (unknown)
Course title: Organisation and management
Name in Polish: Organizacja i zarządzanie (III r., I st.)
Organizational unit: Institute of Political Science
Course groups:
ECTS credit allocation (and other scores): (not available) Basic information on ECTS credits allocation principles:
  • the annual hourly workload of the student’s work required to achieve the expected learning outcomes for a given stage is 1500-1800h, corresponding to 60 ECTS;
  • the student’s weekly hourly workload is 45 h;
  • 1 ECTS point corresponds to 25-30 hours of student work needed to achieve the assumed learning outcomes;
  • weekly student workload necessary to achieve the assumed learning outcomes allows to obtain 1.5 ECTS;
  • work required to pass the course, which has been assigned 3 ECTS, constitutes 10% of the semester student load.

view allocation of credits
Language: Polish
Subject level:

elementary

Learning outcome code/codes:

(in Polish) BW1_W03 BW1_U09

Short description: (in Polish)

Na zajęciach przedstawione zostaną tradycyjne i nowoczesne kierunki w ramach teorii organizacji i zarządzania ze szczególnym uwzględnieniem kształtujących je uwarunkowań, przyjętych założeń, formułowanych postulatów i dróg rozwoju.

Full description: (in Polish)

1. Teoria organizacji i zarządzania jako nauka

2. Okres przednaukowy w zarządzaniu

3. Prekursorzy teorii zarządzania

4. Klasyczne teorie zarządzania: naukowe zarządzanie

5. Klasyczne teorie zarządzania: naukowe administrowanie

6. Kierunek behawioralny (szkoła stosunków międzyludzkich)

7. Kierunek systemowy

8. Kierunek ilościowy

9. Kierunek sytuacyjny i nowa fala w zarządzaniu

10. Postmodernizm w zarządzaniu

Bibliography: (in Polish)

Literatura podstawowa:

1. K. Blanchard, Przywództwo wyższego stopnia. Blanchard o przywództwie i tworzeniu efektywnych organizacji, Warszawa 2013

2. R.W. Griffin, Podstawy zarządzania organizacjami, Warszawa 2013

3. A.K. Koźmiński, M. Jemielniak, Zarządzanie od podstaw. Podręcznik akademicki, Warszawa 2008

4. M. Kostera, M. Śliwa, Zarządzanie w XXI wieku. Jakość, twórczość, kultura, Warszawa 2012

5. J. Kisielnicki, Zarządzanie. Jak zarządzać i być zarządzanym, Warszawa 2014

Literatura uzupełniająca:

1. K. Krzakiewicz (red.), Teoretyczne podstawy organizacji i zarządzania, Poznań 2006

2. J. Puchalski, Podstawy nauki o organizacji, Wrocław 2008

3. J.A.F. Stoner, R.E. Freeman, D.R. Gilbert, Kierowanie, Warszawa 2011

4. Z. Martyniak, Prekursorzy nauki organizacji i zarządzania, Warszawa 1989

5. A. Peszko, Podstawy zarządzania organizacjami, Kraków 2002

6. K. Zimniewicz, Teoria i praktyka zarządzania. Analiza krytyczna, Warszawa 2014

7. J. Bieńkowska, Cz. Sikorski, Ewolucja zarządzania. Dyktat struktury, strategii i kultury, Łódź 2016

8. Cz. Sikorski, Nauka o zarządzaniu, Łódź 2011

9. E. Michalski, Zarządzanie przedsiębiorstwem. Podręcznik akademicki, Warszawa 2013

Efekty kształcenia i opis ECTS: (in Polish)

Student posiada wiedzę na temat:

- genezy i ewolucji kierunków w zakresie nauk o zarządzaniu i organizacji

- strategii rozwoju organizacji według głównych przedstawicieli wiodących kierunków zarządzania

Student potrafi:

- zidentyfikować różnorodne nurty nauki o zarządzaniu i organizacji

- wskazać podstawowe założenia kierunków w dziedzinie zarządzania, które determinują sposoby postrzegania organizacji i jej problemów

Student rozumie:

- specyfikę zarządzania jako dziedziny wiedzy o zróżnicowanych paradygmatach

- zależności pomiędzy ewolucją teorii zarządzania a zmianami społecznymi, politycznymi i gospodarczymi

Opis ECTS:

Uczestnictwo w zajęciach - 30 godz.

Przygotowanie do zajęć - 5 godz.

Konsultacje - 5 godz.

Przygotowanie do egzaminu - 50 godz.

Łącznie: 90 godz. / 30 = 3 pkt

Assessment methods and assessment criteria: (in Polish)

Egzamin pisemny w formie mieszanej (test + krótkie pytania) z materiału przedstawionego podczas zajęć oraz zawartego w wybranych pozycjach literatury - zaliczenie powyżej 50% punktów.

Obecność na zajęciach nie jest obowiązkowa

This course is not currently offered.
Course descriptions are protected by copyright.
Copyright by Cardinal Stefan Wyszynski University in Warsaw.
ul. Dewajtis 5,
01-815 Warszawa
tel: +48 22 561 88 00 https://uksw.edu.pl
contact accessibility statement mapa serwisu USOSweb 7.0.4.0-1 (2024-05-13)