Korporacje transnarodowe we współczesnym świecie
Informacje ogólne
Kod przedmiotu: | WP-SM-KTWŚ(p) |
Kod Erasmus / ISCED: | (brak danych) / (brak danych) |
Nazwa przedmiotu: | Korporacje transnarodowe we współczesnym świecie |
Jednostka: | Wydział Prawa i Administracji |
Grupy: | |
Punkty ECTS i inne: |
(brak)
|
Język prowadzenia: | polski |
Poziom przedmiotu: | podstawowy |
Symbol/Symbole kierunkowe efektów uczenia się: | SM1_W09 SM1_W16 |
Skrócony opis: |
Pogłębiona dyskusja nad rosnącym znaczeniem KTN w kształtowaniu współczesnych gospodarek i społeczeństw, ich związkiem z procesem globalizacji oraz wynikającymi z tego zmianami organizacyjnymi. Celem dyskusji jest obiektywne, poparte faktami i holistyczne spojrzenie na naturę zjawisk związanych z KTN oraz wynikające z niej aspekty krytyczne. |
Pełny opis: |
Treści merytoryczne: 1. Globalizacja, jej charakterystyka i obecny przebieg 2. Regionalizacja działalności gospodarczej 3. Historia oraz współczesna działalność KTN 4. Pojęcie i istota przedsiębiorstw międzynarodowych/korporacji transnarodowych 5. Miejsce przedsiębiorstw międzynarodowych wśród uczestników stosunków międzynarodowych - przedsiębiorstwa a państwa 6. Materialne i pozamaterialne wyznaczniki pozycji państw i przedsiębiorstw międzynarodowych, przynależność narodowa i tożsamość przedsiębiorstw międzynarodowych 7. Interesy i cele państw oraz przedsiębiorstw międzynarodowych 8. Narodowe i międzynarodowe uwarunkowania działalności przedsiębiorstw międzynarodowych - wewnętrzne regulacje państw wobec przedsiębiorstw międzynarodowych. 9. Wskaźniki umiędzynarodowienia wykorzystywane w analizie KTN 10. Funkcje przedsiębiorstw międzynarodowych w stosunkach międzynarodowych – funkcje ekonomiczne, polityczne i społeczne 11. Strategie i struktury organizacyjne przedsiębiorstw w biznesie międzynarodowym 12. Marketing międzynarodowy - definicje, bariery, zagraniczne otoczenie przedsiębiorstwa 13. Siła marki i kształtowanie społeczeństwa konsumpcyjnego 14. Korporacje transnarodowe a ochrona praw człowieka – uregulowania prawne, zadania, obowiązki, odpowiedzialność 15. Rola KTN w zwalczaniu skutków kryzysów, w wyrównywaniu szans rozwoju gospodarek uboższych, znaczenie KTN dla krajów rozwijających się |
Literatura: |
Literatura podstawowa: A. Zorska, Korporacje Transnarodowe, Przemiany, oddziaływania, wyzwania, Warszawa 2007 r. A. Jarczewska-Romaniuk, Przedsiębiorstwa międzynarodowe, Warszawa 2004 r. Literatura uzupełniająca: M. Rosińska-Bukowska, Najpotężniejsze korporacje współczesnego świata. Studia przypadków, Łódź 2011 r. A. Klimek, Korporacje transnarodowe z krajów wschodzących w gospodarce światowej, Warszawa 2014 r. K. Karski, Osoba prawna prawa wewnętrznego jako podmiot prawa międzynarodowego, Warszawa 2009 r. M. Baranowski, E. Pawłowski, S. Trzcieliński, Przedsiębiorstwo międzynarodowe, Poznań 2013 r. |
Efekty kształcenia i opis ECTS: |
EK 1: Ma pogłębioną wiedzę na temat regionalizacji, globalizacji, ich specyfice i obecnym stanie EK 2: Zna rozwój przedsiębiorstw międzynarodowych w ujęciu historycznym oraz współczesną działalność korporacji transnarodowych EK 3: Rozumie wpływ korporacji transnarodowych na środowisko naturalne i społeczeństwo, a także wyzwania, jakie jemu towarzyszą EK 4: Zna teoretyczne koncepcje internacjonalizacji działalności gospodarczej EK 5: Interpretuje i wyjaśnia zjawiska społeczno-gospodarcze, w tym bieżące wydarzenia w otoczeniu korporacji transnarodowych, ze szczególnym uwzględnieniem wpływu ekspansji inwestycyjnej korporacji transnarodowych na gospodarki państw EK 6: Posiada umiejętność stosowania wybranych teoretycznych koncepcji podmiotowości prawnomiędzynarodowej korporacji transnarodowych EK 7: Wyraża własne opinie na temat społecznej funkcji i odpowiedzialności korporacji transnarodowych na tle zjawisk społeczno-gospodarczych, formułuje samodzielnie wnioski badawcze oraz proponuje rozwiązanie określonych problemów społeczno- gospodarczych Wszystkie EK z zakresu wiedzy osiągane są w szczególności następującymi metodami: wykład informacyjny i konwersatoryjny; metoda ćwiczeniowa oparta na wykorzystaniu tekstów źródłowych (orzecznictwa i tekstów prawnych) i dokumentów; klasyczna metoda problemowa; studium przypadku; dyskusja seminaryjna Wszystkie EK z zakresu umiejętności osiągane są w szczególności następującymi metodami: metoda ćwiczeniowa oparta na wykorzystaniu tekstów źródłowych (orzecznictwa i tekstów prawnych) i dokumentów; klasyczna metoda problemowa; studium przypadku; dyskusja seminaryjna Wszystkie EK z zakresu kompetencji osiągane są w szczególności następującymi metodami: studium przypadku; dyskusja seminaryjna Opis ECTS Udział w wykładzie: 30 h Zapoznanie się i analiza zalecanych źródeł : 20 h Przygotowanie do egzaminu: 25 h Suma godzin: 75h Liczba ECTS: 75h/25 = 3 ECTS 3 ECTS |
Metody i kryteria oceniania: |
Egzamin w formie testu pisemnego złożonego z pytań jednokrotnego wyboru i pytań opisowych 5,0 (bdb) – znakomita wiedza i umiejętności w zakresie zrealizowanych treści programowych, 4,5 (db +) – bardzo dobra wiedza i umiejętności w zakresie zrealizowanych treści programowych, 4,0 (db) – dobra wiedza i umiejętności w zakresie zrealizowanych treści programowych 3,5 (dst +) – zadowalająca wiedza i umiejętności w zakresie zrealizowanych treści programowych, ale ze znacznymi niedociągnięciami, 3,0 (dst) – zadowalająca wiedza i umiejętności w zakresie zrealizowanych treści programowych, ale z licznymi błędami 2,0 (ndst) – niezadowalająca wiedza i umiejętności w zakresie zrealizowanych treści programowych |
Właścicielem praw autorskich jest Uniwersytet Kardynała Stefana Wyszyńskiego w Warszawie.