Cardinal Stefan Wyszynski University in Warsaw - Central Authentication System
Strona główna

Student's practice (three weeks).

General data

Course ID: WP-ADZ-1-Pst
Erasmus code / ISCED: (unknown) / (unknown)
Course title: Student's practice (three weeks).
Name in Polish: Praktyki studenckie w wymiarze 3 tygodni
Organizational unit: Faculty of Law and Administration
Course groups: Compulsory subjects-III year I level (plus seminar) - part-time studies
Course homepage: http://www.praktykiuksw.pl
ECTS credit allocation (and other scores): 4.00 Basic information on ECTS credits allocation principles:
  • the annual hourly workload of the student’s work required to achieve the expected learning outcomes for a given stage is 1500-1800h, corresponding to 60 ECTS;
  • the student’s weekly hourly workload is 45 h;
  • 1 ECTS point corresponds to 25-30 hours of student work needed to achieve the assumed learning outcomes;
  • weekly student workload necessary to achieve the assumed learning outcomes allows to obtain 1.5 ECTS;
  • work required to pass the course, which has been assigned 3 ECTS, constitutes 10% of the semester student load.
Language: Polish
Subject level:

elementary
Learning outcome code/codes:

AD1_U01, AD1_U02; AD1_U03, AD1_U04; AD1_U05, AD1_U06; AD1_U07, AD1_U08; AD1_U09,

AD1_K01; AD1_K02, AD1_K03; AD1_K04, AD1_K06
Short description:

Level of course:

advanced

Objective of course:

learn how to use the knowledge from the studies in practice

administrative law, civil law, computers in administration
Full description:

Course contents:

I. The program of the trainee consists of two spheres of the institutional activity, in which the

Student is making the practice:

1. the sphere of technical organization,

2. the theoretical sphere.

II. For what concerns the sphere of technical organization, the Student shall:

1. become aware of the organization and structures of the institution in which is making the

trainee and shall become aware of the norms regulating its functioning,

2. get knowledge on the scope of activities of certain organizational entities and

management of entity where the trainee is to be done,

3. become aware about the rules concerning the flow of records and data,

4. take part in the activities of the entity concerning its technical and organizational

activities,

5. work on the other organizational and technical tasks given to Her/Him, before considered

by the authorized person supervising the trainee to be important for the specific functioning

of the entity where the trainee is going to be done and for the One's studies.

III. For what concerns the theoretical sphere the Student shall:

1. become aware of the subject of activities of the institution in which the trainee is going to

be done,

2. get knowledge on certain tasks concerning the subject of activity of the institution,

3. become aware of the practical use of the norms being the base for activities of the

institution,

4. take part in preparing projects of documents and final decisions of the proceedings before

the institution in which the trainee is going to be done,

5. get knowledge on the specificity of the activities taken by the parties of the proceedings

and by the organ before which the proceeding is taking place,

6. take part in the activities and tasks of the institution where the trainee is going to be done,

7. fulfill other tasks considered by the authorized person supervising the trainee to be

important for the institution's activity where the trainee is going to be done and for the One's

studies

Assessment methods:

Final mark conclusion:

- conversation with the Student,

- analysis of the daily practice notebook,

- analysis of the opinion on the trainee.
Bibliography:

-
Efekty kształcenia i opis ECTS:

After completion of the course and confirmed achievement of learning outcomes student:

knows and understands the structure and functioning of

administrative and administrative institutions or private entities involved in the administration or administration

can classify the relations and the relations between them in practice

is able to use their knowledge in the field of administration in addressing issues within the work of the entity receiving the practice

is knowledgeable about the procedures of doing things within the host body for the practice of

can use specific instruments for the entity receiving the practice

is able to formulate opinions, documents or letters relevant to the work of the entity receiving the practice on the basis of their knowledge and skills

can create a basic design of a normative act or an act of law, depending on the characteristics of the entity receiving the practice

is able to analyze administrative problems and propose appropriate solutions

Hours of classes (according to the plan of study) with the teacher None (ew 30)

Self-study student # 120

Self-study student #

TOTAL HOURS 150

The total number of ECTS POINTS FOR ITEM 6
Assessment methods and assessment criteria: (in Polish)

Metody i kryteria oceniania:

Ocena następuje poprzez obserwację i analizę powierzonych zadań przez pracodawcę. Jest ona wyrażona w dokumentacji z przebiegu praktyki, której wzory są dostępne na stronie http://bk.uksw.edu.pl/node/20

Koordynator ds. praktyk w zależności od formy praktyk dokonuje oceny na podstawie:

- rozmowy ze studentem

- analizy dzienniczka praktyk

- analizy opinii z praktyk

W oparciu o analizę dokumentów i rozmowę koordynator ds. praktyk podejmuje decyzję o ocenie biorąc pod uwagę, że:

Na ocenę bardzo dobrą:

Student

EK1: potrafi bardzo dobrze wyjaśnić znaczenie i rolę prawa administracyjnego w funkcjonowaniu podmiotu przyjmującego na praktykę (odniesienie do efektu kierunkowego AD1_U01)

EK2: potrafi biegle wykorzystać wiedzę z zakresu prawa administracyjnego przy rozwiązywaniu spraw w ramach pracy u podmiotu przyjmującego na praktykę, w tym potrafi bardzo dobrze posługiwać się narzędziami informatycznym wspierającym wskazane działania (odniesienie do efektów kierunkowych AD1_U02; AD1_U04; AD1_U05;)

EK3: potrafi biegle stosować procedury załatwiania spraw w ramach podmiotu przyjmującego na praktykę oraz narzędzia wykorzystywane przez pracodawcę (odniesienie do efektu kierunkowego AD1_U02).

EK4: potrafi sporządzać opinie, dokumenty lub pisma właściwe w pracy podmiotu przyjmującego na praktykę w oparciu o posiadaną wiedzę i umiejętności samodzielnie i praktycznie bezbłędnie; opiera się przy tym na aktach normatywnych, orzecznictwie i komentarzach (odniesienie do efektu kierunkowego AD1_U07).

EK5: potrafi bardzo dobrze wyjaśniać zagadnienia będące przedmiotem działalności podmiotu przyjmującego na praktykę i wyrazić o nich opinię w formie ustnej (odniesienie do efektu kierunkowego AD1_U09).

EK6: potrafi stworzyć podstawowy projekt aktu normatywnego albo aktu stosowania prawa w zależności od właściwości działalności podmiotu przyjmującego na praktykę; nie popełnia merytorycznych błędów (odniesienie do efektu kierunkowego AD1_U08).

EK7: potrafi samodzielnie dokonać analizy problemu z zakresu administracji i zaproponować odpowiednie rozwiązanie prawne (odniesienie do efektów kierunkowych: AD1_U03; AD1_U06)

Efekty z zakresu kompetencji społecznych:

EK8: potrafi bardzo dobrze wykorzystać czas praktyki na pogłębianie wiedzy i doskonaleniu umiejętności (odniesienie do efektów kierunkowych AD1_K01)

EK9: potrafi bardzo dobrze pracować w grupie nad zadaniami poleconymi przez pracodawcę (odniesienie do efektów kierunkowych AD1_K02, AD1_K05)

EK10: potrafi samodzielnie zorganizować pracę ustalając priorytety w realizacji zadań (odniesienie do efektów kierunkowych AD1_K03, AD1_K04)

Na ocenę dobrą

EK1: potrafi dobrze wyjaśnić znaczenie i rolę prawa administracyjnego w funkcjonowaniu podmiotu przyjmującego na praktykę (odniesienie do efektu kierunkowego AD1_U01)

EK2: potrafi dobrze wykorzystać wiedzę z zakresu prawa administracyjnego przy rozwiązywaniu spraw w ramach pracy u podmiotu przyjmującego na praktykę, w tym potrafi posługiwać się narzędziami informatycznym wspierającym wskazane działania (odniesienie do efektów kierunkowych AD1_U02; AD1_U04; AD1_U05;)

EK3: potrafi stosować procedury załatwiania spraw w ramach podmiotu przyjmującego na praktykę oraz narzędzia wykorzystywane przez pracodawcę, korzysta ze wsparcia współpracowników (odniesienie do efektu kierunkowego AD1_U02).

EK4: potrafi sporządzać opinie, dokumenty lub pisma właściwe w pracy podmiotu przyjmującego na praktykę w oparciu o posiadaną wiedzę i umiejętności, konsultuje się podczas sporządzania opinii z współpracownikami; opiera się na znajomości aktów prawnych i komentarzy do tych aktów (odniesienie do efektu kierunkowego AD1_U07).

EK5: potrafi wyjaśniać zagadnienia będące przedmiotem działalności podmiotu przyjmującego na praktykę i wyrazić o nich opinię w formie ustnej z niewielkimi uchybieniami (odniesienie do efektu kierunkowego AD1_U09).

EK6: Potrafi stworzyć podstawowy projekt aktu normatywnego albo aktu stosowania prawa w zależności od właściwości działalności podmiotu przyjmującego na praktykę; w projekcie mogą pojawiać się drobne błędy z zakresu techniki legislacyjnej (odniesienie do efektu kierunkowego AD1_U08).

EK7: Potrafi dokonać analizy problemu z zakresu administracji i zaproponować odpowiednie rozwiązanie prawne przy pomocy współpracowników (odniesienie do efektów kierunkowych: AD1_U03; AD1_U06)

Efekty z zakresu kompetencji społecznych:

EK8: potrafi dobrze wykorzystać czas praktyki na pogłębianie wiedzy i doskonaleniu umiejętności (odniesienie do efektów kierunkowych AD1_K01)

EK9: potrafi dobrze pracować w grupie nad zadaniami poleconymi przez pracodawcę (odniesienie do efektów kierunkowych AD1_K02, AD1_K05)

EK10: potrafi zorganizować pracę ustalając priorytety w realizacji zadań, konsultuje się przy tym ze współpracownikami (odniesienie do efektów kierunkowych AD1_K03, AD1_K04)

Na ocenę dostateczną

EK1: potrafi w sposób podstawowy wyjaśnić znaczenie i rolę prawa administracyjnego w funkcjonowaniu podmiotu przyjmującego na praktykę (odniesienie do efektu kierunkowego AD1_U01)

EK2: potrafi w stopniu dostatecznym wykorzystać wiedzę z zakresu prawa administracyjnego przy rozwiązywaniu spraw w ramach pracy u podmiotu przyjmującego na praktykę; w działaniu wymaga wsparcia przedstawiciela pracodawcy, w tym potrafi posługiwać się narzędziami informatycznym wspierającym wskazane działania (odniesienie do efektów kierunkowych AD1_U02; AD1_U04; AD1_U05;)

EK3: potrafi stosować podstawowe procedury załatwiania spraw w ramach podmiotu przyjmującego na praktykę oraz narzędzia wykorzystywane przez pracodawcę; w działaniach jest wspierany przez przedstawiciela pracodawcy (odniesienie do efektu kierunkowego AD1_U02).

EK4: potrafi sporządzać opinie, dokumenty lub pisma właściwe w pracy podmiotu przyjmującego na praktykę w oparciu o posiadaną wiedzę i umiejętności opierając się na znajomości aktów prawnych (odniesienie do efektu kierunkowego AD1_U07).

EK5: potrafi wyjaśniać podstawowe zagadnienia będące przedmiotem działalności podmiotu przyjmującego na praktykę i wyrazić o nich opinię w formie ustnej (odniesienie do efektu kierunkowego AD1_U09).

EK6: potrafi stworzyć podstawowy projekt aktu normatywnego albo aktu stosowania prawa w zależności od właściwości działalności podmiotu przyjmującego na praktykę; akt może zawierać błędy z zakresu technik prawodawczych (odniesienie do efektu kierunkowego AD1_U08).

EK7: potrafi dokonać analizy prostego problemu z zakresu administracji i zaproponować odpowiednie rozwiązanie prawne; wymaga przy tym wsparcia przedstawiciela pracodawcy (odniesienie do efektów kierunkowych: AD1_U03; AD1_U06)

Efekty z zakresu kompetencji społecznych:

EK8: potrafi w stopniu dostatecznym wykorzystać czas praktyki na pogłębianie wiedzy i doskonaleniu umiejętności (odniesienie do efektów kierunkowych AD1_K01)

EK9: potrafi pracować w grupie nad zadaniami poleconymi przez pracodawcę; przyjmuje co do zasady bierną postawę w zespole i jest wspierany wiedzą i umiejętnościami innych członków grupy (odniesienie do efektów kierunkowych AD1_K02, AD1_K05)

EK10: potrafi zorganizować pracę ustalając priorytety w realizacji zadań przy pomocy przedstawiciela pracodawcy (odniesienie do efektów kierunkowych AD1_K03, AD1_K04)

Na ocenę niedostateczną

EK1: nie potrafi wyjaśnić znaczenia i roli prawa administracyjnego w funkcjonowaniu podmiotu przyjmującego na praktykę (odniesienie do efektu kierunkowego AD1_U01)

EK2: nie potrafi wykorzystać wiedzy z zakresu prawa administracyjnego przy rozwiązywaniu spraw w ramach pracy u podmiotu przyjmującego na praktykę; nie umie posługiwać się narzędziami informatycznym wspierającym wskazane działania (odniesienie do efektów kierunkowych AD1_U02; AD1_U04; AD1_U05;)

EK3: nie potrafi stosować podstawowych procedury załatwiania spraw w ramach podmiotu przyjmującego na praktykę oraz narzędzi wykorzystywanych przez pracodawcę (odniesienie do efektu kierunkowego AD1_U02).

EK4: nie potrafi sporządzać opinii, dokumentów ani pism właściwych w pracy podmiotu przyjmującego na praktykę (odniesienie do efektu kierunkowego AD1_U07).

EK5: nie potrafi wyjaśniać podstawowych zagadnienia będące przedmiotem działalności podmiotu przyjmującego na praktykę i wyrazić o nich opinii w formie ustnej (odniesienie do efektu kierunkowego AD1_U09).

EK6: nie potrafi stworzyć podstawowego projektu aktu normatywnego albo aktu stosowania prawa w zależności od właściwości działalności podmiotu przyjmującego na praktykę (odniesienie do efektu kierunkowego AD1_U08).

EK7: nie potrafi dokonać analizy problemu z zakresu administracji i zaproponować odpowiedniego rozwiązania prawnego (odniesienie do efektów kierunkowych: AD1_U03; AD1_U06)

Efekty z zakresu kompetencji społecznych:

EK8: nie potrafi wykorzystać czasu praktyki na pogłębianie wiedzy i doskonalenie umiejętności (odniesienie do efektów kierunkowych AD1_K01)

EK9: nie potrafi pracować w grupie nad zadaniami poleconymi przez pracodawcę (odniesienie do efektów kierunkowych AD1_K02, AD1_K06)

EK10: nie potrafi zorganizować pracy ani ustalać priorytetów w realizacji zadań powierzonych przez pracodawcę (odniesienie do efektów kierunkowych AD1_K03, AD1_K04)

Praktyki zawodowe

Określa uchwała Senatu UKSW: https://wpia.uksw.edu.pl/sites/default/files/Uchwa%C5%82a%20senatu%20AD%20I%202019.pdf

Systemowo określa Regulamin praktyk

http://bk.uksw.edu.pl/node/4

Metody dydaktyczne

Zadania realizowane podczas praktyki u pracodawcy w zależności od rodzaju praktyki. Pracodawca określa sposób realizacji zakładanych efektów.

Metody dydaktyczne i sposoby weryfikacji efektów kształcenia:

Zadania realizowane podczas praktyki u pracodawcy w zależności od rodzaju praktyki. Pracodawca określa sposób realizacji zakładanych efektów.

Z perspektywy pracodawcy efekty kształcenia z zakresu umiejętności i kompetencji społecznych są weryfikowane poprzez: obserwację zachowań oraz ocenę wykonanych zadań

Koordynator ds. praktyk weryfikuje efekty kształcenia z zakresu umiejętności i kompetencji społecznych poprzez analizę dokumentacji z praktyk oraz rozmowę z praktykantem

Zasady rozliczania praktyk w formie zdalnej określa zarządzenie nr 6/2019/2020 Dziekana WPiA UKSW z dnia 21 maja 2020 r. w sprawie zdalnego rozliczania praktyk studenckich na Wydziale Prawa i Administracji UKSW https://wpia.uksw.edu.pl/sites/default/files/dokumenty/Zarz%C4%85dzenie%206-2019-20.pdf

Classes in period "Summer semester 2021/22" (past)

Time span: 2022-02-01 - 2022-06-30
Selected timetable range:
Navigate to timetable
Type of class:
Practice, 120 hours more information
Coordinators: Anna Reda-Ciszewska
Group instructors: Anna Reda-Ciszewska
Students list: (inaccessible to you)
Examination: Course - graded credit
Practice - graded credit
(in Polish) E-Learning:

(in Polish) E-Learning (pełny kurs) z podziałem na grupy

Classes in period "Summer semester 2022/23" (past)

Time span: 2023-02-01 - 2023-06-30
Selected timetable range:
Navigate to timetable
Type of class:
Practice, 120 hours more information
Coordinators: Anna Reda-Ciszewska
Group instructors: Anna Reda-Ciszewska
Students list: (inaccessible to you)
Examination: Course - graded credit
Practice - graded credit
(in Polish) E-Learning:

(in Polish) E-Learning (pełny kurs) z podziałem na grupy

Classes in period "Summer semester 2023/24" (in progress)

Time span: 2024-02-15 - 2024-06-30
Selected timetable range:
Navigate to timetable
Type of class:
Practice, 120 hours more information
Coordinators: Anna Reda-Ciszewska
Group instructors: Anna Reda-Ciszewska
Students list: (inaccessible to you)
Examination: Course - graded credit
Practice - graded credit
(in Polish) E-Learning:

(in Polish) E-Learning (pełny kurs) z podziałem na grupy

Classes in period "Summer semester 2024/25" (future)

Time span: 2025-02-15 - 2025-06-30
Selected timetable range:
Navigate to timetable
Type of class:
Practice, 120 hours more information
Coordinators: (unknown)
Group instructors: (unknown)
Students list: (inaccessible to you)
Examination: Course - graded credit
Practice - graded credit
(in Polish) E-Learning:

(in Polish) E-Learning (pełny kurs) z podziałem na grupy
Type of subject:

obligatory
(in Polish) Grupa przedmiotów ogólnouczenianych:

(in Polish) nie dotyczy
Course descriptions are protected by copyright.
Copyright by Cardinal Stefan Wyszynski University in Warsaw.
ul. Dewajtis 5,
01-815 Warszawa tel: +48 22 561 88 00 https://uksw.edu.pl contact accessibility statement mapa serwisu USOSweb 7.0.4.0-1 (2024-05-13)